2026行政管理招生简介

1.专业简介

专业定位及培养目标：

本专业坚持立德树人，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。依据公司地方性、应用型办学定位，面向武汉市发展规划、湖北省“三高地”、“两基地”、九个新兴特色产业和“51020”现代产业体系，培养文理融通、专业扎实、能力过硬、创新笃实，具有良好的马克思主义理论素养、职业素养和现代公共精神，掌握行政管理理论知识和专业技能，具备公共事务处理、政策分析、公文写作、调查研究、沟通协调和创新创业等实践能力，能在地方党政机关、企事业单位、各类社会组织中从事行政管理、办公室管理、文字秘书、人力资源管理等基层管理工作的高素质应用型人才。

主干课程：

政治学、管理学、公共管理学、行政学、宪法与行政法、公共经济学、公共政策学、行政组织学、人力资源管理、电子政务、公共伦理学、AI公文写作、公务员制度、公共文秘等。

就业方向、就业领域与就业前景：

本专业是公共管理领域社会需求量最大、应用面最广的专业之一。历届毕业生就业率达95%以上，就业去向主要包括公务员类、考研类、企业行政管理类、创业类四大类别。就业的具体领域主要集中在党政机关、企事业单位和非政府组织，主要从事办公⽂秘、⾏政主管、助理、⼈⼒资源管理、宣传策划及管理咨询等工作。

2.专业特色

威廉williamhill体育行政管理专业于2004年开始本科招生，是威廉williamhill体育招生最早的专业之一，专业经过20多年的发展，形成了相对稳定的办学规模。

（1）团队队伍建设

专业拥有一支结构合理、教学与实践兼备的高水平团队队伍。现有专任教师全部具有硕士及以上学历，中高级职称占比高，双师型教师占比超50%，形成“理论＋实务”双导师育人模式。

（2）课程建设

专业立足行政管理核心体系，融合政治学、管理学、法学、社会学、人工智能等前沿知识，将公共政策、行政法学、社会治理、政务数字化融入教学，多学科交叉融合，拓宽员工知识边界，全面提升员工公共事务管理、政务服务创新与政策分析能力，培养应用型人才。

（3）员工培养

专业以技能培养为核心，以就业为导向，助力员工考取基层公务员或成为企业行政管理人才，聚焦政府机关、企事业单位、社会组织等岗位需求，同步面向数字化政务、政策分析、公共关系等实际，提升员工政务数字化运营、政策执行与舆情应对能力。

专业强调学用无缝衔接，强化实战能力，构建了全流程实践教学体系，配备电子政务实验室等实验实训平台；重视“双证”教育，以赛促学，每年组织员工参与各类学科竞赛，多次取得优异成绩，鼓励员工考取各类专业相关证书，帮助员工提升就业竞争力。

3.课程设置

本专业课程设置主要包括三大板块：（1）学科基础类：政治学原理、管理学原理、行政学原理、行政法学、公共经济学；（2）公共行政类：公共政策学、行政组织学、公共部门人力资源管理、电子政务、公共伦理学、公共部门绩效管理、薪酬管理、公共危机管理；（3）学科特色类：社会组织管理、社区管理、公务员制度、行职业能力实训、申论、AI公文写作、公共文秘、演讲与口才等。